intermediate · 90–90 min
Der Workshop für gesunde Machtdynamiken
Versteckte Machtkämpfe und Ego-Konflikte ansprechen, die den Teamfortschritt blockieren.
About this session
Ungesprochene Hierarchien und Ego-Konflikte schaffen oft unsichtbare Hürden, die Teams daran hindern, Entscheidungen zu treffen oder Projekte voranzutreiben. Dieser Workshop bietet einen strukturierten Rahmen, um diese Machtungleichgewichte zu identifizieren und durch eine klare, gemeinsam vereinbarte Grundlage für die Zusammenarbeit zu ersetzen.
Why it works
Indem interne Spannungen im Team in einen neutralen, vierstufigen Prozess verlagert werden, können die Teilnehmenden über Einfluss und Autorität sprechen, ohne dass es als persönlicher Angriff wahrgenommen wird. Diese Klarheit reduziert Abwehrhaltungen und ermöglicht es der Gruppe, sich auf die zukünftige Aufteilung von Verantwortung zu verständigen.
What you’ll walk away with
- Klare, konkrete Handlungsschritte aus einem moderierten 4-Stufen-Prozess
- Höhere Beteiligung und Akzeptanz der Teilnehmenden
- Dokumentierte Entscheidungen und nächste Schritte
- Besseres gemeinsames Verständnis im Team zu diesem Thema
Who it’s for
Team Leaders, HR Professionals
Frequently asked questions
Wer sollte diesen Workshop moderieren?
Dieser Workshop eignet sich am besten für Personen mit Moderationserfahrung. Ideal für Teamleads oder externe Moderator:innen, die mit Teamdynamiken arbeiten.
Wie lange dauert dieser Workshop?
Planen Sie je nach Gruppengröße 60–90 Minuten ein. Die 4 Aktivitäten sind so gestaltet, dass sie nahtlos ineinander übergehen.
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