intermediate · 54–72 min
Cómo romper los silos ejecutivos para una estrategia interfuncional
Poner fin a las "guerras de poder". Alinear a los líderes sénior de distintos departamentos para resolver desafíos organizacionales compartidos.
About this session
Este taller ayuda a los ejecutivos a abordar un desafío común: poner fin a las "guerras de poder" y alinear a los líderes sénior de distintos departamentos para resolver desafíos organizacionales compartidos.
Why it works
Esta receta combina 4 métodos de facilitación probados en un flujo lógico diseñado específicamente para desafíos de liderazgo y estrategia.
What you’ll walk away with
- Resultados claros y accionables a partir de un proceso facilitado de 4 pasos
- Mayor compromiso y respaldo (buy-in) de los participantes
- Decisiones y próximos pasos documentados
- Mejor alineación del equipo sobre el tema
Who it’s for
Executives, Senior Leaders
Frequently asked questions
¿Quién debería facilitar este taller?
Este taller funciona mejor cuando es dirigido por alguien que se sienta cómodo con la facilitación. Es ideal para ejecutivos o facilitadores externos que trabajen con equipos de liderazgo y estrategia.
¿Cuánto tiempo dura este taller?
Reserve entre 60 y 90 minutos, dependiendo del tamaño del grupo. Las 4 actividades están diseñadas para fluir entre sí sin interrupciones.
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