intermediate · 90–90 min
Cercle de mentorat entre pairs de 90 minutes
Le mentorat traditionnel est trop formel et trop lent. Créez un format dynamique
About this session
Le développement professionnel stagne souvent lorsque les collaborateurs doivent attendre que les binômes de mentorat formels et à long terme portent leurs fruits. Cette session contourne la lourdeur administrative des programmes traditionnels en réunissant un petit groupe pour surmonter des obstacles professionnels immédiats grâce à la résolution collective de problèmes, le tout en une seule session de 90 minutes.
Why it works
En éliminant la hiérarchie liée à la présence d'un « expert » unique, le cercle s'appuie sur la diversité des expériences vécues par des pairs qui sont souvent plus proches de la réalité du terrain. La transition structurée entre l'écoute et le conseil évite que la discussion ne se transforme en séance de défoulement, garantissant ainsi un ciblage strict sur la production de mesures concrètes pour la personne qui présente son défi.
What you’ll walk away with
- Des résultats concrets et exploitables issus d'un processus facilité en 2 étapes
- Un engagement et une adhésion accrus des participants
- Des décisions et des prochaines étapes documentées
- Un meilleur alignement de l'équipe sur le sujet
Who it’s for
HR Leaders, People Ops
Frequently asked questions
Qui doit faciliter cet atelier ?
Cet atelier donne de meilleurs résultats lorsqu'il est animé par une personne à l'aise avec la facilitation. Idéal pour les responsables RH ou les facilitateurs externes intervenant auprès des équipes RH & culture.
Combien de temps dure cet atelier ?
Prévoyez entre 60 et 90 minutes selon la taille du groupe. Les 2 activités sont conçues pour s'enchaîner de manière fluide.
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