intermediate · 90–90 min

Workshop de Segurança Psicológica com Foco na Vulnerabilidade

Sua equipe tem receio de se posicionar? Crie um espaço seguro para feedbacks honestos e para assumir riscos.

About this session

Quando os membros da equipe retêm feedbacks críticos ou escondem erros para evitar julgamentos, a inteligência coletiva do grupo deixa de ser aproveitada. Esta sessão substitui o silêncio defensivo por uma cultura de abertura, guiando os participantes por uma série de trocas específicas e vulneráveis. Você sairá da sessão com uma lista clara de comportamentos definidos pela própria equipe que tornam seguro assumir riscos e desafiar o status quo.

Why it works

O workshop funciona ao inverter a expectativa tradicional de que a confiança deve existir antes que a vulnerabilidade possa acontecer. Ao criar um ambiente estruturado onde as pessoas exemplificam a abertura em primeiro lugar, ele reduz o custo social de se posicionar e converte sentimentos abstratos de segurança em normas documentadas para a equipe.

What you’ll walk away with

  • Resultados claros e acionáveis a partir de um processo facilitado em 4 etapas
  • Aumento do engajamento e da adesão dos participantes
  • Decisões e próximos passos documentados
  • Melhoria no alinhamento da equipe sobre o tema

Who it’s for

Team Leaders, HR Professionals

Frequently asked questions

Quem deve facilitar este workshop?

Este workshop funciona melhor quando conduzido por alguém confortável com facilitação. É ideal para líderes de equipe ou facilitadores externos que trabalham com dinâmica de grupos.

Quanto tempo dura este workshop?

Planeje entre 60 e 90 minutos, dependendo do tamanho do grupo. As 4 atividades foram projetadas para fluir de forma contínua.

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