intermediate · 90–90 min
Workshop para Quebrar Silos em Equipes Multifuncionais
Os departamentos não se falam? Derrube as barreiras e promova a colaboração multifuncional com esta sessão de alta energia.
About this session
O desalinhamento entre departamentos frequentemente resulta em trabalho duplicado e prazos perdidos, pois as equipes operam sem visibilidade das prioridades umas das outras. Esta sessão estimula grupos multifuncionais a trazer à tona bloqueios de comunicação ocultos e a concordar com protocolos específicos para o compartilhamento de informações. Ela conduz o grupo de uma frustração geral para um plano de ação documentado, construído com a colaboração de todos os departamentos.
Why it works
A estrutura muda o foco da conversa de culpar outros departamentos para identificar os pontos de transição específicos onde as informações se perdem. Ao exigir que os participantes co-criem soluções, o processo quebra o hábito de trabalhar de forma isolada e garante que os fluxos de trabalho resultantes sejam práticos para todos os envolvidos, e não otimizados para apenas uma equipe.
What you’ll walk away with
- Resultados claros e acionáveis a partir de um processo facilitado em 4 etapas
- Aumento do engajamento e da adesão dos participantes
- Decisões e próximos passos documentados
- Melhor alinhamento da equipe sobre o tema
Who it’s for
Team Leaders, HR Professionals
Frequently asked questions
Quem deve facilitar este workshop?
Este workshop funciona melhor quando conduzido por alguém confortável com facilitação. É ideal para líderes de equipe ou facilitadores externos que trabalham com dinâmica de grupo.
Quanto tempo dura este workshop?
Planeje de 60 a 90 minutos, dependendo do tamanho do grupo. As 4 atividades foram desenhadas para fluir de maneira contínua.
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