intermediate · 90–90 min
Quebrando Silos Interdepartamentais
Os departamentos não estão se falando? Promova a empatia multifuncional e objetivos compartilhados.
About this session
Quando os departamentos operam de forma isolada, as equipes frequentemente duplicam esforços ou, inadvertidamente, bloqueiam o progresso umas das outras por falta de visibilidade. Esta sessão reúne líderes multifuncionais para trazer esses pontos de atrito à tona e migrar de um territorialismo defensivo para um plano operacional compartilhado.
Why it works
A estrutura força os participantes a articularem exatamente o que precisam de outras equipes e o que devem a elas, tornando visíveis as dependências invisíveis. Ao mapear essas passagens de bastão em um ambiente neutro, a sessão substitui suposições e acusações por um conjunto documentado de compromissos mútuos.
What you’ll walk away with
- Resultados claros e acionáveis a partir de um processo facilitado de 4 etapas
- Maior engajamento e adesão dos participantes
- Decisões e próximos passos documentados
- Melhor alinhamento da equipe sobre o tema
Who it’s for
Team Leaders, HR Professionals
Frequently asked questions
Quem deve facilitar este workshop?
Este workshop funciona melhor quando liderado por alguém familiarizado com facilitação. Ideal para líderes de equipe ou facilitadores externos que trabalham com dinâmicas de equipe.
Quanto tempo dura este workshop?
Planeje de 60 a 90 minutos, dependendo do tamanho do grupo. As 4 atividades foram estruturadas para fluir de forma contínua.
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