intermediate · 60–60 min
Workshop de Construção de Empatia no Trabalho Híbrido
Aproxime colaboradores presenciais e em home office. Promova a compreensão e o apoio mútuos.
About this session
Equipes híbridas frequentemente desenvolvem, sem querer, uma cultura em 'dois níveis', onde colaboradores presenciais e remotos sentem que trabalham em organizações distintas. Esta sessão traz à tona as frustrações específicas e as vantagens ocultas de cada ambiente de trabalho, criando uma compreensão compartilhada da realidade diária da equipe. Ao final, você terá um conjunto de ajustes concretos nos hábitos de comunicação para reduzir o isolamento e os atritos.
Why it works
A estrutura estimula os participantes a articularem os atritos invisíveis de suas rotinas diárias, tornando tangíveis e solucionáveis os sentimentos abstratos de desconexão. Ao documentar as vantagens e desvantagens específicas do trabalho presencial e do home office, a equipe deixa de lado posturas defensivas e passa a focar na resolução colaborativa de problemas.
What you’ll walk away with
- Resultados claros e práticos a partir de um processo facilitado em 3 etapas
- Aumento do engajamento e da adesão dos participantes
- Decisões e próximos passos documentados
- Maior alinhamento da equipe sobre o tema
Who it’s for
Remote Team Leads, Distributed Teams
Frequently asked questions
Quem deve facilitar este workshop?
Este workshop funciona melhor quando conduzido por alguém confortável com facilitação. É ideal para líderes de equipes remotas ou facilitadores externos que atuam com times remotos e híbridos.
Quanto tempo dura este workshop?
Reserve de 60 a 90 minutos, dependendo do tamanho do grupo. As 3 atividades foram planejadas para fluir de forma contínua e integrada.
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