intermediate · 180–180 min
Sprint de Alinhamento Trimestral de OKRs de 3 Horas
Elimine objetivos isolados em silos. Alinhe sua equipe executiva em torno de OKRs compartilhados que impulsionem o sucesso interfuncional e um impacto mensurável.
About this session
É comum que equipes executivas iniciem um novo trimestre com metas departamentais que competem pelos mesmos recursos, gerando atrito e estagnação no progresso. Esta sessão promove a transição de prioridades individuais para uma estratégia coletiva, identificando as três alavancas mais críticas para os próximos 90 dias. Ao final, você terá um conjunto definido de OKRs com o qual cada líder se comprometeu explicitamente e sabe como executar.
Why it works
A estrutura leva os participantes de um brainstorming individual para uma análise crítica pública e interfuncional, trazendo à tona dependências ocultas e conflitos de recursos logo no início. Ao impor um limite de tempo rigoroso para os debates, o processo evita que o grupo fique preso na redação de palavras e redireciona a energia para o impacto mensurável de cada objetivo. Isso cria um contrato psicológico entre os líderes, no qual o alinhamento é conquistado por meio de um debate rigoroso, e não por uma concordância passiva.
What you’ll walk away with
- Resultados claros e acionáveis a partir de um processo facilitado em 4 etapas
- Maior engajamento e adesão dos participantes
- Decisões e próximos passos documentados
- Melhor alinhamento da equipe sobre o tema
Who it’s for
Executives, Senior Leaders
Frequently asked questions
Quem deve facilitar este workshop?
Este workshop funciona melhor quando conduzido por alguém com experiência em facilitação. É ideal para executivos ou facilitadores externos que trabalham com equipes de liderança e estratégia.
Quanto tempo dura este workshop?
Planeje de 60 a 90 minutos, dependendo do tamanho do grupo. As 4 atividades foram projetadas para fluir de forma contínua.
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