intermediate · 90–90 min
Como Reconstruir a Confiança Após uma Crise na Equipe
A confiança foi abalada após uma falha? Use esta sequência para restaurar relacionamentos e seguir em frente.
About this session
Quando uma grande falha ou conflito destrói a confiança da equipe, o silêncio e o comportamento defensivo resultantes podem paralisar todo o trabalho significativo. Esta sessão oferece um ambiente controlado para confrontar os eventos específicos que prejudicaram os relacionamentos e converter essa tensão em um conjunto documentado de novos princípios de trabalho.
Why it works
O processo funciona ao dissociar o desabafo emocional da resolução técnica de problemas, o que evita que a discussão se transforme em uma série de ataques pessoais. Ao passar da reflexão individual para acordos coletivos, a estrutura garante que a equipe se comprometa com mudanças comportamentais específicas e observáveis, em vez de promessas vagas de melhoria.
What you’ll walk away with
- Resultados claros e acionáveis a partir de um processo facilitado de 4 etapas
- Maior engajamento e adesão dos participantes
- Decisões e próximos passos documentados
- Melhor alinhamento da equipe sobre o tema
Who it’s for
Team Leaders, HR Professionals
Frequently asked questions
Quem deve facilitar este workshop?
Este workshop funciona melhor quando conduzido por alguém confortável com facilitação. É ideal para líderes de equipe ou facilitadores externos que trabalham com dinâmicas de grupo.
Quanto tempo dura este workshop?
Planeje entre 60 e 90 minutos, dependendo do tamanho do grupo. As 4 atividades foram projetadas para fluir juntas de forma contínua.
Run this session with METODIC
Get the full agenda, activities, timing, worksheets, and a facilitator guide for “Como Reconstruir a Confiança Após uma Crise na Equipe” — ready to run in minutes, for any workshop, meeting, or team session.